芯三板消息,,10月29日,業(yè)內(nèi)人士透露,意法半導(dǎo)體(ST)給全體員工額外調(diào)漲薪資,,各地區(qū)調(diào)漲幅度有所差異,,其中中國區(qū)員工漲薪幅度為5%(在月薪基數(shù)上調(diào)漲)。此項(xiàng)調(diào)薪政策于11月1日生效,,并且不影響2022年的員工年度常規(guī)漲薪,。
在此前一天,意法半導(dǎo)體總裁兼首席執(zhí)行官 Jean-Marc Chery 已經(jīng)向公司全體員工發(fā)送郵件,,提前預(yù)告額外調(diào)漲薪資的事情,。
Jean-Marc Chery 在郵件中表示,受強(qiáng)勁的客戶需求和服務(wù)市場活力的驅(qū)動,,公司繼續(xù)走在可持續(xù),、具有盈利增長性的正軌上。公司通過增加產(chǎn)能和調(diào)整供應(yīng)鏈,,有效應(yīng)對“缺芯”和疫情的挑戰(zhàn),,最終使得公司取得不錯的業(yè)績增長。為了獎勵員工努力工作和對公司的奉獻(xiàn),, 公司將給全體員工調(diào)漲薪資,。

圖片來源:ST財(cái)報(bào)
根據(jù)ST公布的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),ST第三季度實(shí)現(xiàn)營收31.97億美元,,同比增長19.9%,;凈利潤4.74億美元,同比大增95.6%,;毛利率41.6%,,與去年同期的36%相比,增加了4.5%,。
和2020 年第三季度相比,,ST在除射頻通信RF Communications 子組之外的所有產(chǎn)品組中均達(dá)到了更高的凈銷售額。同時,,公司對原始設(shè)備制造商和分銷商的凈銷售額分別增長9.9% 和 48.6%,。
ST還上調(diào)全年銷售目標(biāo),預(yù)計(jì)全年銷售將為126億美元,,較先前財(cái)測高出1億美元,。該公司表示,“今年的收入增長預(yù)測反映了我們瞄準(zhǔn)的所有終端市場的持續(xù)強(qiáng)勁動力以及我們客戶已經(jīng)在進(jìn)行的計(jì)劃,?!?/p>
由于芯片供應(yīng)嚴(yán)重不足,以及晶圓,、測試和封裝以及原材料成本的上漲,,以及對晶元制造的大量資金投入,,ST 今年以來多次宣布調(diào)漲產(chǎn)品價格。
2021年1月1日,,ST所有產(chǎn)品線價格調(diào)漲生效,;5月,ST漲價函流出,,函上顯示ST于6月1日起對全線產(chǎn)品進(jìn)行漲價,;上個月,ST又一次發(fā)函表示,,將在今年第四季度調(diào)漲所有產(chǎn)品線的價格,。
加上部分貿(mào)易商、代理商囤貨炒貨,,ST產(chǎn)品的價格一路水漲船高,,最火爆的時候翻了十幾倍。
在頻繁漲價下,,下游用戶怨聲載道,,叫苦不迭。無疑,,這與ST業(yè)績大增,、員工漲薪的歡呼雀躍場面形成鮮明的對比。

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